Um Zugang zur Phase 2 des Scale-up Coachings zu erhalten, müssen Sie Ihre Business Growth-Ziele und das daraus resultierende Business Growth-Konzept an einem Scale-up-Award-Meeting vor einem Expertengremium und dem Innovationsrat von Innosuisse präsentieren. Das Gremium entscheidet über Ihre Zulassung zur Phase 2 des Programms. Bei einem positiven Entscheid erhalten Sie den Scale-up-Award von Innosuisse.
Evaluierung und Entscheid
Die Präsentation wird auf der Grundlage der anfänglichen Gesuchvoraussetzungen für das Scale-up Coaching und unter Berücksichtigung der Ergebnisse der Phase 1 des Programms bewertet.
Bewertungskriterien:
- Ist das Geschäftsmodell innovativ und wissenschaftlich fundiert?
Die entwickelte Lösung bzw. das Geschäftsmodell muss als Marktneuheit gelten und mit einer wissenschaftlichen Disziplin in Verbindung gebracht werden können.
- Befindet sich das Unternehmen in einem angemessenen Reifegrad?
Belegen die bisherige Wachstumsleistung, der Jahresumsatz, die aufgebrachte Finanzierung, die Grösse des Teams, die Kompetenzen des Managements und andere Elemente den Scale-up-Reifegrad des Start-ups?
- Wurde eine ambitionierte, aber dennoch realisierbare Wachstumsstrategie definiert?
Hat das Unternehmen eine hohe Wachstumsrate oder ein Wachstumspotenzial von ≥30%?
- Hat das Scale-up-Unternehmen das Potenzial, einen signifikanten Marktanteil in seinem Segment zu erobern?
- Kann das Produkt/die Dienstleistung verteidigt werden?
Damit ein Start-up erfolgreich ist, ist es entscheidend, dass es einen Wettbewerbsvorteil hat. Dies kann wertvolles geistiges Eigentum (Patent, Warenzeichen), Know-how oder Speed-to-Market sein.
- Hat das Start-up-Team globale Ambitionen und ein grosses Interesse am Wachstum des Unternehmens?
Der Aufbau eines Start-ups ist sehr dynamisch und erfordert viel Zeit und Einsatz. Deshalb muss das Start-up-Team engagiert, flexibel in der Ausführung und offen für Input sein.
- Ist die Geschäftsidee nachhaltig?
Die Geschäftsidee hat keine negativen Auswirkungen auf die nachhaltige Entwicklung von Gesellschaft, Wirtschaft und Umwelt bzw. trägt optimalerweise aktiv zur nachhaltigen Entwicklung bei.
Entscheid
Der Innovationsrat von Innosuisse entscheidet anhand der eingereichten Informationen und Beurteilungen über Ihr Gesuch:
- Ihre Bewerbung für die Phase 2 des Scale-up Coaching-Programms wird genehmigt
Innosuisse informiert Sie an der Scale-up Award Sitzung sowie per E-Mail und IncaMail über den Innosuisse Scale-up Award.
- Ihr Gesuch wird abgelehnt
Innosuisse informiert Sie per IncaMail über den negativen Entscheid. In der Mitteilung wird erklärt, warum Ihr Gesuch nicht genehmigt wurde. Ein negativer Entscheid schliesst den Coaching-Gutschein.
Dieser Vorgang dauert in der Regel etwa zwei bis vier Wochen.
Alle erforderlichen Dokumente sind im Online-Tool von Innosuisse hochzuladen und ein Antrag zur Prüfung ist per E-Mail (startup@innosuisse.ch) an Innosuisse zu senden.
Häufig gestellte Fragen
Fragen zum Scale-up Coaching
Kann ich anstelle des Gutscheins eine Auszahlung beantragen?
Muss ich über das Innosuisse Certificate verfügen, um mich für das Scale-up Coaching bewerben zu können?
Kann ich Gespräche mit Coaches führen, bevor ich den Coach auswähle?
Was sind die Rechtsverhältnisse zwischen mir, einem Coach und Innosuisse?
Kann ich den Coach im Prozess wechseln?
Wie bezahle ich die Coaches mit meinem Gutschein?
Wie kann ich Fakten wie das Budget, die Coaches, mit denen ich zusammenarbeite, und die Meilensteine, die ich erreichen muss, im Auge behalten?
Kann ich den Coaching-Gutschein von Innosuisse auch bei externen Coaches einlösen, die nicht auf der Liste von Innosuisse stehen?
Kann ich zusätzliche Dokumente einreichen, wenn das Gesuch bereits läuft?
In welchem Format melde ich meine Meilensteine?
Kann ich mir den nicht genutzten Teil des Coaching-Budgets auszahlen lassen?
Sie erhalten von der Innosuisse eine offizielle Vorlage, die dann im Innosuisse Online-Tool hochgeladen werden kann.
Nein, der nicht verbrauchte Teil des Budgets kann nicht ausgezahlt werden.
Letzte Änderung 21.07.2023
