Une fois que votre start-up dispose d’une base solide et d’un accès au marché établi, la difficulté consiste à la faire croître de manière durable. L’instauration de processus évolutifs et la définition d’une structure organisationnelle sont la clé d’une croissance réussie. Dans le cadre du programme Scale-up Coaching, vous choisirez des coachs aux parcours diversifiés auprès desquels vous apprendrez comment faire évoluer votre entreprise.
Le Scale-up Coaching est un programme distinct, destiné aux start-up présentant un très fort potentiel de croissance et essentiellement conçu pour les stimuler, notamment en les aidant à affiner et à mettre en œuvre leur stratégie de croissance. Il se décompose en deux phases et est limité à 24 mois au maximum. Il est l’occasion pour vous de revoir et de mettre en œuvre votre approche, avec un soutien ciblé dans l’instauration de processus évolutifs ainsi que d’une structure organisationnelle adaptée. Vous pouvez en outre obtenir de l’aide pour vos activités de réseautage, de financement et d’internationalisation.
Le bon pour ce coaching ne peut être demandé que pendant une période donnée (appel à candidatures).
